Це нормальна практика заходити в Горо Девелопмент без досвіду в нерухомості?

[laran9]

Привіт всім, цікавить думка тих, хто реально стикався з ринком нерухомості або працював у девелопменті. Чи є нормальною практикою заходити в такі компанії як Goro Development без будь-якого попереднього досвіду саме в нерухомості? Я бачу багато оголошень, де ніби беруть людей з нуля, але не розумію, це реально шанс увійти в сферу чи просто маркетинг і потім без досвіду там нічого не світить? Хочеться зрозуміти, чи є сенс пробувати, якщо раніше працював взагалі в іншій сфері і з нерухомістю не перетинався навіть побічно.

[Roomka]

Якщо дивитися не на конкретні назви, а на саму логіку ринку, то зараз у девелоперських і інвестиційних проектах часто беруть людей без прямого досвіду в нерухомості, але з базовими навичками комунікації, продажів або аналітики. Зазвичай там розрахунок на те, що людину швидко вводять у процес: дають внутрішнє навчання, показують продукт, пояснюють схеми роботи з клієнтами та інвесторами. Але важливо розуміти, що з нуля не означає без зусиль  темп там доволі високий, і якщо немає дисципліни або здатності швидко вчитися, то буде складно втриматися. Тобто шанс увійти є, але він більше для тих, хто готовий інтенсивно вчитись, а не просто спробувати.

[laran9]

Зрозуміло, тобто виходить що це не зовсім легкий старт, як іноді це подають у вакансіях. Просто я бачив багато історій, де пишуть що можна прийти без досвіду і вже за кілька місяців вийти на нормальний дохід, але це звучить трохи занадто оптимістично. Ти маєш на увазі, що все залежить більше від того, як швидко людина втягується в процес і чи може працювати з клієнтами, ніж від попереднього досвіду? І ще цікаво, чи є там реальна система навчання, чи це більше розбирайся сам в процесі?

[Roomka]

Зрозуміло, тобто виходить що це не зовсім легкий старт, як іноді це подають у вакансіях. Просто я бачив багато історій, де пишуть що можна прийти без досвіду і вже за кілька місяців вийти на нормальний дохід, але це звучить трохи занадто оптимістично. Ти маєш на увазі, що все залежить більше від того, як швидко людина втягується в процес і чи може працювати з клієнтами, ніж від попереднього досвіду? І ще цікаво, чи є там реальна система навчання, чи це більше розбирайся сам в процесі?

Так, ти правильно підмітив ключове не сам факт відсутності досвіду, а здатність швидко адаптуватися. У таких структурах зазвичай є певна система онбордингу: базові знання по ринку, продукту, роботі з запереченнями, інколи навіть внутрішні скрипти спілкування. Але це не виглядає як класична освіта з глибокою теорією, скоріше як практичне занурення. Тому люди, які очікують вивчити все перед стартом, часто розчаровуються. Тут навчаються паралельно з роботою.

Якщо говорити про твій запит більш конкретно, то заходити без досвіду в нерухомість загалом нормально, але треба одразу розуміти, що результат залежить від тебе самого: від кількості контактів, вміння говорити з клієнтами, швидкості навчання і витримки до темпу. Якщо дивитися на Горо Девелопмент https://goro-development.com/ то подібні компанії зазвичай працюють саме по моделі швидкого входу в професію через практику: тобі дають базу, пояснюють продукт і одразу підключають до реальних задач. Це може бути хорошим варіантом старту, якщо ти готовий до інтенсивного темпу і не очікуєш миттєвих результатів без навчання та помилок у процесі.